Должностная инструкция заведующего кафедрой

Выбор карьеры - Должностные инструкции

I. Общие положения

1. Заведующий кафедрой относится к профессорско-преподавательскому составу.

2. На должность заведующего кафедрой избирается лицо, имеющее высшее образование, стаж научно-педагогической работы или практической деятельности не менее 5 лет и ученую степень или звание <1>.

<1> Как правило, степень доктора наук (или звание профессора) или степень кандидата наук (или звание доцента) по профилю факультета или кафедры.

3. Заведующий утверждается в должности приказом ректора.

4. Заведующий кафедрой должен знать:

4.1. Конституцию Российской Федерации.

4.2. Законы Российской Федерации, постановления и решения Правительства Российской Федерации и органов управления образованием по вопросам образования.

4.4. Теорию и методы управления образовательными системами.

4.5. Постановления, распоряжения, приказы по учебной работе.

4.6. Порядок составления учебных планов.

4.7. Правила ведения документации по учебной работе.

4.8. Педагогику, физиологию, психологию и методику профессионального обучения.

4.9. Современные формы и методы обучения и воспитания студентов.

II. Должностные обязанности

Заведующий кафедрой:

1. Организует проведение всех видов учебных занятий по всем формам обучения.

2. Разрабатывает и представляет на утверждение в установленном порядке учебные программы по дисциплинам кафедры.

3. Готовит заключения по учебным программам, составляемым другими кафедрами.

4. Утверждает планы кафедры, индивидуальные планы работы преподавателей.

5. Осуществляет распределение педагогической нагрузки и функциональных обязанностей между работниками кафедры и контролирует своевременность и качество их выполнения.

6. Осуществляет выбор современных технических средств при проведении учебных занятий и обеспечивает их использование.

7. Организует и руководит педагогической и производственной практиками, курсовыми и выпускными квалификационными (дипломными) работами.

8. Обеспечивает проведение курсовых экзаменов и зачетов.

9. Анализирует результаты курсовых экзаменов и зачетов.

10. Рассматривает диссертации, представляемые к защите сотрудниками кафедры или другими соискателями (по поручению ректора).

11. Организует проведение научно-исследовательской работы на кафедре в соответствии с утвержденным планом.

12. Руководит научно-исследовательской работой студентов.

13. Организует обсуждение завершенных научно-исследовательских работ и результатов внедрения этих работ.

14. Обеспечивает подготовку рекомендаций для опубликования законченных научных работ.

15. Организует подготовку учебников, учебных, наглядных и других пособий и руководств.

16. По поручению ректората обеспечивает составление заключений на учебники, учебные пособия и методическую литературу.

17. Контролирует выполнение индивидуальных планов учебной, научной, методической и других видов работы сотрудников кафедры.

18. Изучает, обобщает и распространяет опыт работы преподавателей кафедры.

19. Обеспечивает помощь начинающим преподавателям в овладении педагогическим мастерством.

20. Руководит подготовкой научно-педагогических кадров.

24. Обеспечивает составление, учет и хранение документации кафедры.

25. Ежегодно отчитывается по итогам своей деятельности перед коллективом кафедры.

26. Устанавливает связи с учебными учреждениями, заведениями и другими организациями в целях оказания научно-методической помощи.

27. Обеспечивает сохранность закрепленного за кафедрой оборудования, инвентаря, а также учебных и производственных помещений.

III. Права

Заведующий кафедрой имеет право:

1. Определять содержание учебных курсов в соответствии с государственными образовательными стандартами.

2. Самостоятельно определять педагогически оправданные методы и средства обучения, обеспечивающие высокое качество учебного процесса.

3. Выбирать методы и средства проведения научных исследований, отвечающие мерам безопасности.

5. Запрашивать от руководителей структурных подразделений и иных специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

6. Присутствовать на всех видах учебных занятий, а также при проведении экзаменов и зачетов.

11. Выносить на рассмотрение совета факультета вопросы, связанные с совершенствованием учебного процесса и повышением качества подготовки студентов.

IV. Ответственность

Заведующий кафедрой несет ответственность:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.




Читайте:


Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

Правильно построй карьеру:

News image

Где преподают анатомию профессии?

Чтобы сделать выбор профессии осознанным, необходимо составить о ее сути ясное представление. Эти знания помогут сорие...

News image

Хочу быть космонавтом

Дети, с присущей им непосредственностью, выбирают яркие, значимые профессии – хотят быть милиционерами, врачами, летчи...

Вырезки из ТЗ:

Кого могут заставить работать в праздники

По закону работа в праздничные и выходные дни запрещается. Однако, как и у всякого правила, здесь есть масса исключений. Согласие работника не т...

Аттестация работников с целью сокращения персонала - насколько она зак

На форумах в Интернете можно найти множество отзывов работников о внезапной «аттестации» и последующем увольнении «в связи с несоответствием занимае...

Что делать сотруднику при банкротстве компании

Директор сообщил вам: Наше предприятие - банкрот . Рано паниковать, вы можете получить зарплату, а в некоторых случаях - и компенсацию за свою рабо...

Рейтинг профессий:

Как правильно оценить свою стоимость на рынке труда

Зачастую мы недооцениваем или, наоборот, переоцениваем стоимость своего труда. О том, как рассчитать собственную стоимость на рынке труда и как прав...

Cамые востребованные специальности 2010 года

Газета «Труд» выяснила, выпускники каких вузов быстрей всех в этом году смогут найти работу. Издание выделило пять основных направлений. Больше в...

ВИЧ-положительные сотрудники никому в России не нужны

Если работодатель заставляет сотрудника сдать анализ крови на ВИЧ — это вторжение в частную жизнь и должно преследоваться законом. Но почти никогда ...

Интересные профессии:

News image News image
News image News image
News image News image

Подготовка к собеседованию:

News image

Как пройти стресс-интервью

В бизнесе возникают конфликтные ситуации. Стресс-интервью используется для проверки «на прочность» кандидатов, которым придется ...

News image

Кандидатский минимум , или Что делать, если вас срочно вызвали н

Успех на собеседовании во многом зависит от подготовки. Но что делать, если на все про все у вас меньше одного дня? Готовиться. ...

Как выбрать профессию:

News image

Программисты - одни из самых востребованных и высокооплачиваемых

Одним из самых сложных видов программирования считается разработка системного программного обеспеч...

News image

Мерчендайзер - надежный трамплин для успешной карьеры в торговле

Знаток покупательских душ Для непосвященных: мерчендайзер – это специалист по продвижению товар...

Стажировки за рубежом:

News image

Зарубежная стажировка для студентов

Стажировка за рубежом – это особый вид обучения, когда вы получаете нужные навыки на практике. В разных странах стажировки орган...

News image

Работа в иностранной компании на стажировке

Работа в рамках стажировки не оплачивается (исключение г. Борнмут (Великобритания - гостиничное хозяйство), г.Сидней (Австралия ...

Авторизация